L’avenir des avantages sociaux: Les tendances futures définies.

Les avantages médicaux : un avenir prometteur

L’industrie des avantages médicaux collectifs entre dans une ère de grands changements enthousiasmants. De nouvelles technologies, des produits novateurs et une harmonisation accrue entre les fournisseurs : toutes les conditions sont réunies pour assurer une évolution constante nourrie par les preneurs de régimes, qui établissent de plus en plus un lien entre la santé des employés, la productivité au travail et le succès de l’entreprise.

Les employés demeurent cependant la plus grande variable inconnue de cette équation. Comment pouvons-nous les amener à prendre en charge leur santé? Les changements qui s’annoncent seront-ils à la hauteur de leurs attentes, eux qui ont l’habitude d’évoluer dans un monde de plus en plus numérique où tout ou presque tout est accessible à la demande?

Des leaders d’opinion représentant des compagnies d’assurance et des conseillers en régimes collectifs se sont penchés sur ces questions et d’autres questions d’actualité lors de la troisième table ronde TELUS Santé plus tôt cette année. Ils ont notamment abordé les sujets suivants :

  • L’objectif à trois aspects : une meilleure expérience pour les adhérents du régime, de meilleurs résultats en matière de santé et une valeur accrue pour les investissements dans ces avantages.
  • L’émergence d’avantages plus flexibles et créatifs, comme la télémédecine et les soins virtuels en santé physique, mentale et financière.
  • Les messages personnalisés envoyés aux adhérents des régimes afin de favoriser des comportements sains, particulièrement chez les adhérents atteints d’une maladie chronique.
  • Le rôle grandissant de l’analyse prévisionnelle comme outil de prise de décision pour les preneurs de régimes.

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